Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
31.01.2019
Комірник-різноробочий
за домовленістю
Компанія: Група компаній "Сокіл"
Контактна особа: Ірина
Місто (регіон): Рівне
Основна інформація:
Запрошуємо на роботу фізично витривалих,
активних, відповідальних людей. Обов'язки:
Робота на складах одягу та взуття: розвантаження-
завантаження транспорту, прийом, видача,
переміщення товару, виконання інших завдань за
дорученням керівника. Ми пропонуємо:
Вчасну виплату заробітної плати;
П'ятиденний робочий тиждень з 08.00.-17.00. год.,
СБ-НД - вихідні. Тел. 096-155-31-58 - менеджер по
персоналу.
Контакти:
Строк вакансії збіг. Контакти приховані
Дані наведені виключно в ознайомлювальних цілях. Контактна інформація прихована та допоміжні функції вимкнені
Відправити
другу
Поскаржитись
адміністратору
Роздрукувати сторінку
Не знайшли необхідної вакансії?
Додайте резюме
Схожі вакансії
Схожі вакансії строк актуальності яких закінчився
Комірник-різноробочий, Група компаній "Сокіл", з/п за домовленістю 25.01.2019
Вакансії в регіоні: Рівне
Ринок працевлаштування в Рівному та області: кількість вакансій (вільних робочих місць) та резюме претендентів (працівників, що шукають роботу) по регіонам Рівного
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
14873
11892
293
17
494
77
331
40
282
27
267
10
362
54
257
5
336
37
272
17
454
66
255
6
282
4
240
7
248
7
259
13
243
9
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Рівному складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 16291 грн.
Jobs.rv.ua
- 8769 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...